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《社区协警管理――多元警务中的文化与特性》 梅根・奥尼尔

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本书是自2002年英国设置社区协警以来首次对其所作的深入的人种志研究。本书立足警察人种志研究传统,作者通过对英格兰和威尔士城乡社区协警350多个小时的调研观察和33次面访,从社区协警的入职动机、日常工作和培训进修情况等方面,探讨了公共机构多元化、社区警务和警察职业文化这三个相互关联的主题,特别是从宏观层面和微观层面探讨了多元领域的社区协警职业文化。

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