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《职场礼仪之道》 崔生祥

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加强职工文化建设与素质修养是企业文化建设的核心内容,也是提高企业形象的主要措施,企业能够得到经济效益和精神文明的双丰收。 企业作为职工文化建设的平台,在新的历史时期,我们要按照推动社会主义文化大发展大繁荣的要求,推进职工文化建设、企业文化建设,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,引导广大职工当学习型、知识型、技能型、专家型人才,提高职工劳动技能和业务素质,激发企业生产经营的内在潜力。 企业文化建设必须以人为本,就是要以职工文化建设为重点,以提高职工素质为主要目的。职工文化建设是一个系统性工程,需要分步骤进行和分层面实施,需要全方位多角度地深化教育,才能从整体上提高职工的素质修养。

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